ハイライト
フォーカス: 2019年国際女性デー(3月8日)
2019年の国際女性デーのテーマは、「Think equal, build smart, innovate for change：平等に考え、聡明に構築し、変化に向けた革新を（仮訳）」です。このテーマは、とりわけ社会保障制度や公共サービスへのアクセス、安定したインフラといった分野に着眼したうえで、ジェンダー平等と女性のエンパワーメントを促進する革新的な方法を重視しています。 詳細をみる
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2018年を振り返る
UN Women日本事務所の活動およびUN Women日本事務所が紹介してきたニュースを紹介します。 詳細をみる
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フォーカス：HeForShe
世界中で女性たちが直面する根強い不平等を終わらせるために、10億人の男性と男児たちを動かし、ジェンダー平等への変化の主体となってもらうことを企図して、UN WomenはHeForSheという社会連帯運動を立ち上げました。 日本の安倍晋三内閣総理大臣もHeForShe社会連帯運動を推進するインパクト10x10x10のチャンピオンとして、ジェンダー平等な社会実現に向けた課題に取り組んでいます。 詳細をみる
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フォーカス：女性と持続可能な開発目標(SDGs)
2015年「国連持続可能な開発サミット」において、「持続可能な開発のための2030アジェンダ」が採択されました。その中には、17の目標から成る持続可能な開発目標(SDGs)が掲げられています。SDGsでは、ジェンダー平等と女性のエンパワーメントが貧困や飢餓を撲滅し、健康を促進し、不平等と女性に対する暴力に取り組む方法を見出すための前提条件であるということが認識されています。 詳細をみる
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フォーカス：女性に対する暴力の撤廃に向けて
世界中の女性の3人に1人が生涯に一度は身体的暴力、あるいは性的暴力を受けると言われています。暴力を予防するためには、長期的かつ永続的な効果があるように全体的な取組みが必要です。多くのセクターや様々な人々の参加が必要不可欠となっています。UN Womenは、11月25日（女性に対する暴力撤廃の国際デー）から12月10日（人権デー）までの16日間、暴力のない明るい未来を象徴するため「世界をオレンジ色に（Orange the world）」と呼びかけを行いました。 詳細をみる
最新ニュース
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プムズィレ・ムランボ=ヌクカUN Women事務局長のメッセージ
今年の国際女性デーのテーマである「平等に考え、聡明に構築し、変化のための革新を」は、女性と女児のニーズや視点を反映し、公共のサービスや機会への障壁をなくすべく、イノベーションを中心課題においています。…我々のGlobal Innovation Coalition for Change（変革のためのグローバルイノベーション連合）は民間セクターや学界、そして非営利機関の代表者とともに女性のためのイノベーションの市場を成長させ、ジェンダー平等と女性のエンパワーメントの達成を加速させます。
関連動画
エマ・ワトソンUN Women親善大使 HeForSheウェブサイトのリニューアルを発表
2016年1月22日、ダボス会議にてHeForSheキャンペーンのリニューアルがエマワトソンUN Women親善大使によって発表されました。このリニューアルでは、すべての人の参加とジェンダー平等に向けた多様な取り組みを求める声に応じ、HeForSheキャンペーンにすべての人が署名、参加できるようになりました。
HeForSheキャンペーンとは、すべての人によってジェンダー平等を達成するためのUN Womenが立ち上げたキャンペーンです。
HeForSheのキャンペーンサイト(http://www.heforshe.org/)では、あなたの声を求めています。
関連動画
WE THE PEOPLE-グローバル・ゴールズ：「持続可能な開発目標」
2015年、ニューヨーク国連本部において「国連持続可能な開発サミット」が開催され、150を超える加盟国首脳の参加のもと、その成果文書として、「我々の世界を変革する：持続可能な開発のための2030アジェンダ」が採択されました。
2030アジェンダにおいて、人間、地球及び繁栄のための行動計画として、宣言および目標が掲げられました。この目標が、ミレニアム開発目標（MDGs）の後継であり、17の目標と169のターゲットからなる「持続可能な開発目標（SDGs）」です。
国連ウィメン日本協会
国連ウィメン日本協会は民間の寄付窓口として、UN Womenが公式に承認している唯一の国内機関です。